【实用】单位的介绍信四篇
在现在的社会生活中，越来越多地方需要用到介绍信，介绍信有两种形式，一种是便函式的介绍信，一种是带存根的介绍信。那么问题来了，到底应如何写一份恰当的介绍信呢？以下是小编为大家整理的单位的介绍信4篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
单位的介绍信 篇1
______人才市场：
兹介绍我公司员工________身份证号码__________________________(等)____位同志前往你处办理______年______月______日现场招聘相关事宜，请予接洽。
联系人： 电话：
此致
敬礼
盖章机关
(附名单)
xx年xx月xx日
单位的介绍信 篇2
_____杂志社：
兹介绍我单位________________________等同志前往你处撰写相关论文(题目：__________________________)。投到责刊，经审查不涉及保密内容，且署名无争议，同意贵刊发表出版。
特此证明。
单位(盖章)
20xx年xx月xx日
单位的介绍信 篇3
兹有我单位干部xxx，x，xx年x月xx日，身份证号：xxxxxxxxxxxx，与配偶xxx，xx，出生日期：xx年xx月xx日，身份证号：xxxxxxxxx，系初婚、未育、未抱养小孩。以上情况属实，无违反计划生育。
单位盖章
年月日
单位的介绍信 篇4
各位考生：
根据《xx区20xx年三季度公开招聘事业单位工作人员简章》，三季度公开招聘事业单位工作人员工作经笔试、面试、体检等程序后，除自动放弃后的递补人员尚在调档政审之中外，其余人员政审均为合格。待递补人员调档政审结束后，我们将按照《简章》规定确定拟聘人员，并在重庆市人力资源和社会保障网及xx区人力资源和社会保障网上公示7个工作日无异议后，正式完善聘用手续。
为确保各有关学校秋季的'正常开学，请xx区20xx年三季度公开招聘教育事业单位工作人员首批体检、政审合格人员188名(名单见附件)，于20xx年9月1日(星期六)上午9：00前，持身份证、毕业证、从未就业人员的大中专毕业生就业报到证原件(需收取)，到区教委六楼大会议室报到，集中领取介绍信或参加认选单位，逾期不到者，视为自动放弃。
上述人员在公示期内，若出现举报并经查实不符合《简章》规定的招聘条件者，取消聘用资格，同时按照《简章》规定该岗位不予递补。
xx区人社局
xx区教委
20xx年xx月xx日
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