精选履职承诺书四篇
在社会一步步向前发展的今天，承诺书的使用越来越广泛，承诺书本身虽无法律效力，但有约束作用，签下承诺书，就得考验诚信。相信许多人会觉得承诺书很难写吧，下面是小编收集整理的履职承诺书4篇，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
履职承诺书 篇1
本届，本人将认真履行岗位职责，并作如下履职承诺，请镇党委、镇政府和党员群众监督。
一、坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委、政府的决议、决定，自觉遵守国家法律法规和党委政府的各项规章制度，不搞上有政策下有对策，不违背政策法规办事，不违反镇村干部管理制度。
二、严格遵守组织纪律，对党委政府安排的所有工作，不顶牛、不推诿、不扯皮，严格按要求保质保量完成。保证信息畅通，不出现不接听党委政府领导干部电话的现象。
三、自觉遵守村务公开、农村财务管理、农村集体“三资”管理和村级事务规范化管理等各项村级管理制度，严格遵守廉洁自律各项规定。绝不出现违反上述制度现象的'发生。
四、自觉维护村“两委”班子团结，大事讲原则，小事讲风格;不搞拉帮结派，不闹无原则纠纷。
五、积极维护农村和谐稳定，认真及时调处本村内各类矛盾纠纷，遇事不回避、不上交，按规定劝接访并处理上访事件，不参与煽动、组织群众上访。重大事项按《板桥镇重大事项报告制度》办理。
六、自觉服从和执行上级党委、政府关于发展农村产业的决策和安排部署，在落实制种基地过程中，大局意识强，不各行其是，严格服从党委政府的统一安排，群众管理到位，苗头性问题解决及时，不因制种基地落实和制种款兑付等因素而引发集体上访案件。
七、自觉强化勤政为民意识，积极履行岗位职责，扎实做好本职工作，切实为群众谋好事、办实事、解难事;不办群众烦心的事、反对的事、不满意的事。
八、本人若违犯上述承诺，自愿接受镇党委、镇政府按照《板桥镇履职问责暂行办法》的有关规定做出的处理。
承诺人：
职务：
承诺时间： 年 月 日
履职承诺书 篇2
作为一名社区干部，在履行职责的过程中，我向上级领导及社区群众作出如下承诺：
1、服从上级的统一领导和管理，本篇文章来自资料管理下载。思想和行动上与党组织保持高度一致。
2、认真执行上级党委政府交付的各项工作任务。
3、密切联系群众，了解群众疾苦、及时解决涉及群众的`切身利益和实际问题，做好困难群众的帮扶工作，多为群众办实事、办好事。
4、抓好计划生育、创卫、民政、社保、人民调解等工作，疏导和化解矛盾纠纷，本篇文章来自资料管理下载。促进社会和谐稳定。
履职承诺书 篇3
为进一步加强和改进全市财政系统作风建设，切实解决财政干部履职尽责中存在的问题，市财政局向社会作出如下承诺：
一是凝心聚力，服务经济发展。全面落实结构性减税降费政策，减轻企业运营成本；运用先建后补、财政奖补、财政贴息等融资平台，为经济建设“输血供氧”。
二是增收节支，保障改善民生。统筹盘活财政资金，力争民生支出比重达到79%，新增财力的15%用于扶贫；加快完善社会保障体系、公共卫生体系，推动义务教育、公共文化均衡发展。
三是简政放权，简化行政审批。坚持“法无授权不可为，法定职责必须为”，按照法定职责和简政放权要求，减流程、简审批、降门槛，对政府采购、会计资格认定等事项，全面推行一次性告知制、限时办结制、责任追究制，提高办事效率。
四是规范运行，推进政务公开。坚持公开为常态、不公开为例外，在指定网站全面公开财政资金分配政策、分配结果，督促预算单位公开部门预决算、三公支出，实行阳光操作，共创社会监督、大家受益、群众信任的良好生态。
五是严肃纪律，加强财政监管。推进“伴随式”监督和预算绩效管理改革，确保资金用在刀刃上；开展财务票据报销专项治理，运用“大数据”比对，监督惠农、扶贫、就业等民生资金政策落实，坚决查处侵害群众利益的不正之风。
六是强化责任，加强作风建设。明确权力清单、责任清单，亮政策、亮岗位、亮职责、亮程序，依法依规依程序工作，把权力关进制度的.笼子，确保财政干部廉洁从政、依法行政；坚决查处不作为、慢作为、乱作为的行为。
七是接受监督，广泛听取意见。建立网络、电话、举报箱等多种平台，畅通诉求渠道，真心实意纳谏。对群众反映的问题，有访必查、有查必果、有错必改。
以上承诺，敬请监督。
监督举报电话：xxxx
联系人：xx
邮箱：xx
xx市财政局
xx年5月11日
履职承诺书 篇4
为进一步落实阿拉善盟集中开展以“整建树”为主要内容的严肃工作纪律整顿工作作风专项活动，切实增强社会发展的紧迫感和责任感，努力营造让群众满意的良好服务环境，按照阿党办发17号文件要求，阿盟直属机关工委结合工作实际，特作如下承诺：
一是围绕大局，狠抓落实。认真贯彻执行党的路线方针政策，坚决执行盟委行署的决策部署，遵守各项制度，公正办理一切事务；坚持群众路线，维护群众合法权益，认真解决群众反映的突出问题；实行首问责任制、限时办结制，严肃工作纪律，转变工作作风，确保各项决策部署落到实处。
二是规范政务，树立形象。要依法办事，规范各种公务行为，严格实行“三项制度”，做到“五个禁止”：一是禁止行政不作为、乱作为或以权谋私行为；二是禁止铺张浪费、公款消费、公车私用；三是禁止利用职权谋取本部门利益而损害公众利益；四是禁止对群众无故推托、办事拖拉、推诿扯皮；五是禁止上班时间擅离职守或用电脑玩游戏、看电影等。
三是加强学习，改进作风。在机关营造人人讲学习、办事讲效率，工作求成效的氛围，培养浓厚的学习兴趣，不断提高学习的自觉性和积极性。认真落实中心组学习制度和机关学习日制度，充分发挥党组中心组学习的带动作用，使中心组学习成为进一步解放思想、转变观念、形成思路、推进工作的有效形式。加大学习的深度和广度，把经常学、时时学、不间断学放在工作首位，用学习来武装头脑。注重进一步加大对业务知识的学习培训力度，坚持学用结合，坚持理论联系实际，使党员干部的政治理论素质和业务本领切实得以提高。
四是联系基层，提升服务。坚持主动服务，转变作风，加强与各基层党组织的联系，了解情况、沟通信息，切实履行好规划领导、管理监督、协调服务的职责，确保机关党的工作规范有序。加强调研、督查、监控工作力度，落实好党组（党委）书记带头抓好机关党建责任制，增强群众观念，树立领导就是服务的意识，深入基层，深入群众，丰富调研形式，认真设计载体，以专题调研为主，真抓实干，了解基层党组织和广大党员所想、所盼，努力为基层党组织解决实际问题。
五是务实创新，提高效率。大力发扬求真务实精神，增强党员干部工作的责任感和紧迫感，把抓落实作为推进工作的关键，把出实效作为衡量干部政绩的标准。不断总结经验，以开拓创新的'精神，冲破传统的观念和思维定势的束缚，不断提出新的思路、拿出新举措、拓展新局面，创造性地开展工作，实现学习方式创新，工作理念和思路创新，工作方法和措施创新，最终实现工作成效的不断提高。
恳请社会各界监督，如有违反上述承诺的，欢迎各界人士批评指出，阿盟直属机关工委将在最短时间内给举报人以满意答复。